- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené
Jste fyzicky zdatný, pečlivý a spolehlivý? Přidejte se k nám!
Jsme Dibaq a.s., výrobce superprémiových krmiv pro zvířata. Naším posláním je podporovat zdraví a vitalitu domácích mazlíčků, aby si jejich majitelé mohli užívat společné radostné a spokojené chvíle.
Do našeho areálu v Helvíkovicích u Žamberka hledáme nového kolegu nebo kolegyni na pozici:
Pracovník výroby výživových doplňků a pochoutek pro zvířata
Vaše práce bude důležitou součástí celého výrobního procesu. Budete se podílet na tom, aby naše výrobky odpovídaly stanoveným recepturám a vysokým požadavkům na kvalitu. Díky Vaší práci budou naše pochoutky a výživové doplňky chutnat a prospívat našim zvířecím zákazníkům – a právě to je pro nás největší motivací.
Těšíme se na Váš životopis!
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.