Vedoucí Bourárny

Tábor
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Začátečník A1)
Minimální vzdělání
Kontakt
Jana Strejcová, Zobrazit tel. číslo

O nás

Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o.

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.

⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.

🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.

⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.

Náplň práce:

Hledáme zkušeného vedoucího do jedné z největších bouráren v ČR. Jestli tě baví řídit větší tým, zvládat rychlé tempo a být přímo u výroby, tahle role je přesně pro tebe. Přidej se k týmu, kde tvoje rozhodnutí mají reálný dopad a kde každý den vidíš výsledky své práce.

Tvou náplní práce bude
• řídit tým cca 120 lidí na jedné směně bourárny
• úzce spolupracovat s mistry a dohlížet na celý provoz
• plánovat a organizovat denní výrobu a procesy
• kontrolovat kvalitu opracování masa a dodržování norem a výrobních standardů
• sledovat plnění výkonových a kvalitativních cílů
• pracovat s výrobními daty a systémovými výstupy
• být aktivně přítomen ve výrobě a operativně řešit situace
• podílet se na rozvoji týmu

Co od Vás očekáváme:

• vyučení v oboru řezník-uzenář nebo SŠ potravinářská s dlouholetou praxí
• prokazatelné zkušenosti s vedením bourárny, porcovny nebo podobného masozpracujícího provozu
• schopnost vést větší kolektiv a motivovat tým
• důraz na kvalitu, disciplínu a bezpečnost výroby
• ochotu trávit většinu času přímo na výrobní hale
• základní znalost angličtiny (komunikace se zahraničními zaměstnanci)
• znalost práce v Excel a Word pro sledování výkonu, plánování a reporting, SAP výhodou.

Co Vám můžeme nabídnout:

• možnost převzít odpovědnost a reálně ovlivnit chod výroby
• kariérní postup a rozvoj v rámci výrobního provozu
• nadstandardní finanční ohodnocení a mimořádné odměny
• 25 dní dovolené
• závodní stravování a svačiny zdarma
• zaměstnanecké balíčky
• příspěvek na penzijní připojištění
• cafeteria – 10 000 Kč/rok

Sídlo firmy

Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o.
Žižkova 1683/13
586 01 Jihlava

IČO: 21229538
Datová schránka: ny6da9g
Další informace:
GPS: 49.394230765441,15.584928289844,
S-JTSK: -669555.27 -1130255.91, RUIAN: 12345865

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..