- 50 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Do našeho kolektivu bychom rádi z důvodu postupného rozvoje naší společnosti přijali až 2 nové kolegy(ně). Uvedený počet je omezen z důvodu našich personálních kapacit, neboť se hodláme novým osobnostem plně věnovat. Nebudeme-li moct vyhovět případnému většímu počtu zajímavých uchazečů, zůstaneme s těmi ostatními v kontaktu a ozveme se jim přednostně v případě pozdějších změn nebo dalšího rozvoje naší společnosti.
Jsme menší firmou působící více než 10 let na trhu v regionu Hodonínska, s portfoliem klientů i ze vzdálenějších regionů, dlouhodobě vsázíme na individualitu každého jednotlivce v týmu, snažíme se dbát o jeho profesní a osobnostní rozvoj a nabízet odpovídající ohodnocení a benefity. Na oplátku požadujeme schopnost týmové spolupráce, otevřenost novým poznatkům, tvůrčí přístup, pečlivost, vytrvalost a psychickou odolnost při překonávání překážeka zájem o vzdělávání se.
Projektový/á manažer/ka v administrativě, referent/ka veřejných zakázek, dotací, grantů, zpracovatel/ka odborných analýz a studií.
Uvedené dokumenty zašlete nejlépe v elektronické podobě, na adresu: zobrazit tel. číslo (Ing. Jan Dobiáš, jednatel).Vyhrazujeme si právo reagovat jen na přihlášky odpovídající uvedeným požadavkům na pracovní pozici.
. Budete- li mít pochybnosti o tom, zda-li nám byl email doručen a my Vám nestihneme včas na něj zareagovat, můžete si doručení emailu ověřit na tel. čísle:Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?