- 32 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Hledáte práci administrativního charakteru, která Vám pomůže nastartovat kariéru? Ovládáte němčinu a chcete se v ní i nadále rozvíjet? Oceníte možnost pracovat 2x týdně z domova? Pošlete nám své CV!
Jaká pracovní náplň na Vás čeká?
- aktualizace údajů, ověřování dat, kontrola faktur a objednávek
- komunikace s jinými odděleními a zahraničními pobočkami v německém jazyce
- zpracovávání reportů
- spolupráce s jinými odděleními dle potřeby
Jaký by měl být Váš profil?
- máte SŠ/ VŠ vzdělání
- Vaše němčina je min. na úrovni B1
- pracujete systematicky, jste pečlivý a baví Vás administrativa
- máte dobré komunikační schopnosti
Co Vám můžeme nabídnout?
- 5 týdnů dovolené
- flexibilní pracovní dobu a možnost pracovat z domu
- možnost kariérního růstu
- příspěvek na životní a penzijní pojištění
- příspěvek na volnočasové aktivity
- přátelské prostředí s pohodovými kolegy
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.