Projektant/ka čistíren odpadních vod

Čáslav-Nové Město, Čáslav
40.000 – 50.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Začátečník A1)
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

V TopolWateru nejsme jen kolegové, ale tým, který společně tvoří budoucnost společnosti. Hledáme mezi sebe nového kolegu, který se s námi chce podílet na jejím dalším rozvoji. Jsme prosperující česká rodinná firma s 35letou tradicí v oblasti čištění odpadních vod. Nevyrábíme jen čistírny – vyvíjíme technologie, které dávají vodě druhý život. Tyto systémy neustále zlepšujeme a přicházíme s vlastními patentovanými řešeními, díky nimž patříme ke špičce v oboru.

 

Máte kladný vztah ke stavebnictví, technice, strojům, elektroinstalacím a MaR? Dokážete přemýšlet systémově a máte logický úsudek? Jste zodpovědný, komunikativní a nechybí Vám chuť do práce? Tak neváhejte a přidejte se k nám do týmu.

Náplň práce:

  • Zpracování cenových nabídek ČOV
  • Zpracování studií ČOV
  • Zpracování projektové dokumentace pro povolení a provádění stavby
  • Zpracování výkazů výměr
  • Zpracování projektové dokumentace pro realizaci ČOV
  • Zpracování technických výkresů při vývoji ČOV
  • Povolování staveb
  • Příprava podkladů pro výběrová řízení
  • Spolupráce s jednotlivými odděleními při plnění zadaných úkolů
  • Práce na projektech v ČR i v zahraničí

Požadujeme:

  • VŠ/SŠ technického směru/stavební (obor vodní stavby výhodou)
  • Znalost práce v CAD programech (ArchiCad výhodou)
  • Znalost technického kreslení
  • Schopnost samostatné práce
  • Zodpovědný přístup
  • Týmového ducha
  • Znalost AJ

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Perspektivní zaměstnání v příjemném kolektivu prosperující firmy s působností v ČR i zahraničí
  • Moderní technické zázemí a vybavení pracovišť
  • Týmovou práci v příjemném kolektivu
  • Možnost dalšího vzdělávání prostřednictvím kurzů a školení
  • Stravenkový paušál v hodnotě 129,- Kč za každý odpracovaný den
  • Měsíční příspěvek na penzijní pojištění (až 5 % z hrubé mzdy)
  • Nadstandartní dovolená až 5 týdnů (po odpracování 2 a více let)
  • Jazykové kurzy
  • Celofiremní teambuildingové akce

Praxe na obdobné pozici je výhodou.

Nástup možný ihned, popř. dle dohody.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

TopolWater, s.r.o.
Nad Rezkovcem 1114/2
286 01 Čáslav

IČO: 26212943
Datová schránka: cmw7ty5
Další informace:
GPS: 49.919302,15.391091,
S-JTSK: -676307.00 -1070589.00, RUIAN: 11631503

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.