Nástup dle dohody, zaměstnání na 1/2 roku, poté možnost prodloužení.
NÁPLŇ PRÁCE:
ranní a odpolední provoz; obsluhuje čerpací a přečerpávací nádrže; obsluhuje aktivační nádrže a členitý rozvod při biologickém čištění odpadních vod, provádí údržbu a běžné opravy; připravuje a aplikuje chemické látky pro čištění; provádí kontrolní analýzy dodržování pH odpadních vod; odstraňuje hrubé nečistoty odpadní vody, provádí její uložení a zajišťuje odvoz; provádí kontroly čistoty a průchodnosti kanalizačních šachet v provozu a vnějšího kanalizačního řádu MPK; vykonává pomocné práce dle provozních potřeb a pokynů nadřízeného
POŽADUJEME:
dobrou fyzickou kondici; zručnost, spolehlivost, důslednost; odolnost
NABÍZÍME:
jistota stabilního a dlouhodobého zaměstnání v prosperující společnosti s dlouholetou tradicí ; zaměstnanecké balíčky(maso/uzenina) v min. hodnotě 200,– Kč/týden; roční bonus, mimořádné bonusy při zisku společnosti, odměny za odpracované roky a jubilea; až 6 dnů sick days; příspěvek na penzijní připojištění až 1000,– Kč/měsíc; pravidelná školení VZV vč. rozšíření oprávnění; každoroční vyhlášení 15-ti nejlepších pracovníků s jednorázovou odměnou 15.000,– Kč; fyzioterapie zdarma; závodní stravování (snídaně, obědy, večeře – výběr ze dvou jídel); příspěvek na dopravu/ubytování (bydliště vzdálenější 25 km); odměna za doporučení nového kolegy 20.000,– Kč; údržba pracovního oblečení plně ve firemní režii; vedení účtu u ČSOB zdarma; právní poradenství pro zaměstnance; týdenní lázeňské pobyty (1× za tři roky plně hrazeny zaměstnavatelem); kurzy angličtiny ZDARMA; slevové karty na nákupy ve vybraných prodejnách našich partnerů; firemní akce, očkování proti chřipce, bezúročné půjčky atd..
PRVNÍ KONTAKT: telefonicky paní Aneta Chvatíková, tel. Zobrazit tel. číslo nebo emailem: e-mail přes
Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.