- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Národní divadlo přijme do provozu Stavovského divadla manipulačního pracovníka na poloviční pracovní úvazek. Pracovní dny pondělí až pátek, od 6 hodiny ranní do 10 hodiny dopolední. Zajišťuje úklid a drobnou údržbu v areálu Stavovského divadla.
- úklid venkovních prostor včetně venkovních balkónů a schodišť,
- zajišťuje každodenní vyvážení a zavážení popelnic směsného a tříděného odpadu,
- třídí odpad, zmenšuje objem kartónového odpadu do kontejneru, uklízí v okolí popelnic,
- zalévá květiny na chodbách,
- čistí mříže u venkovních zahrádek, venkovní dveře a vývěsní skříňky,
- zajišťuje úklid sněhu a posyp před vstupy do objektu,
- účastní se inventarizace majetku,
- vypomáhá při úklidech ve skladech, závozu hygienických potřeb a drobném stěhování
- pracovitost, spolehlivost, zodpovědnost, dobrá fyzická kondice a slušné vystupování
práci na poloviční pracovní úvazek, pouze pracovní dny od 6 do 10 hod. dopolední,
- pracovní poměr na dobu určitou - možnost prodloužení na neurčito,
- pracoviště v centru Prahy,
- 25 dní dovolené,
- příspěvek na stravování formou stravovací karty,
- příspěvek na penzijní a životní pojištění (při splnění podmínek),
- příspěvek na sport/kulturu/volný čas (při splnění podmínek),
- zvýhodněné vstupenky na vybraná představení.
Nástup: od 1.3.2026
Bližší informace podá pan Pavel Hozák, tel. Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
V případě zájmu neváhejte s odpovědí a zašlete životopis na e-mail: e-mail přes

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.