- 20 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme stavební firma s dlouholetou tradicí na trhu od roku 1993. Specializujeme se na výstavbu inženýrských sítí a jsme známí stabilitou, férovým přístupem a spolehlivostí.
Montáže vodovodních a kanalizačních sítí
Práce v menším a sehraném týmu
Spolupráce s vedoucím stavby a dalšími kolegy
Pracovní doba: pondělí–pátek od 7:00 do 16:00, občasná práce v sobotu dle dohody
praxe v oboru výstavby nebo údržby sítí
spolehlivost, zodpovědnost a chuť do práce
schopnost pracovat samostatně i v týmu
stabilní zázemí firmy s více než 30letou tradicí
pracovní oděv a obuv zdarma
velmi dobré finanční ohodnocení + pravidelné bonusy a prémie
férový přístup a jistotu dlouhodobé spolupráce
📩 Pokud Vás naše nabídka zaujala, zašlete nám prosím svůj životopis na e-mail: e-mail přes nebo
📞 V případě dotazů nás můžete kontaktovat také telefonicky na čísle zobrazit tel. číslo

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.