- 60 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme FANAK, stabilní rodinná firma s 28letou tradicí. Specializujeme se na výrobu a servis zdvihacích zařízení, ocelových konstrukcí, portálových jeřábů a výtahů. Součástí našeho portfolia jsou také elektroinstalace a zabezpečovací systémy. Zakládáme si na spolehlivosti, kvalitně odvedené práci a přátelském pracovním prostředí. U nás má poctivá práce skutečnou hodnotu.
Zámečnické práce – montáž a údržba ocelových konstrukcí a zdvihacích zařízení
Kovoobrábění – řezání, ohýbání, svařování
Obsluha navařovacího stroje dle technické dokumentace
Pracovní doba Po–Pá, 8hodinové směny
Bez směnného provozu, víkendy volné
Nutné:
Vyučení v oboru zámečník, mechanik, kovoobráběč nebo příbuzném
Svářečský průkaz CO
Praxi v oboru alespoň 2 roky
Český jazyk na úrovni B2
Výhodou:
Zkušenosti s navařovacími stroji
Orientace v technické dokumentaci
Řidičský průkaz sk. B
Mzdu 35 000 – 45 000 Kč
Finanční ohodnocení podle výkonu, praxe a šikovnosti
Prémie a bonusy za kvalitně odvedenou práci
Příspěvek na stravování
Příspěvek na spoření nebo pojištění
Stabilní práci v zavedené rodinné firmě
Moderní zázemí a kvalitní vybavení
Přátelský kolektiv a dlouhodobou spolupráci
Možnost profesního růstu a dalšího vzdělávání
S obsazením pozice neotálíme, proto se ozvěte co nejdříve.
Kontakt: paní Kopecká Odpověď na telefon Zobrazit tel. číslo nebo přes e-mail. Ozveme se vám v nejkratším možném termínu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.