- 33 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Vhodné POUZE pro OZP.
POŽADUJEME: zodpovědnost, pečlivost, smysl pro dobře odvedenou práci, manuální zručnost, znalost práce na PC, znalost AJ výhodou – není podmínkou
NÁPLŇ PRÁCE: jedná se o fyzicky nenáročnou práci se střídavým pohybem, zadání potisku do programu dle objednávky, založení textilie do tiskárny, vytisknutí motivu, kontrola provedení, údržba tiskárny
NABÍZÍME: možnost zkráceného úvazku, motivační ohodnocení, zajímavá práce v malém příjemném kolektivu, zaškolení, průběžné prohlubování dovedností, možnost profesního i mzdového růstu
FIREMNÍ BENEFITY|: příspěvek na penzijní připojištění, možnost vedení účtu zdarma, občerstvení na pracovišti, právní poradenství
ÚVAZEK: 4 – 6 hodin denně
MZDA: 14 740 Kč při plném úvazku + odměny
Korespondenční adresa: Nádražní ul. – areál býv. Kasáren, 342 01 Sušice
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?