- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
CHARAKTERISTIKA: vzdělávací činnost – vedení přednášek a seminářů zaměřených na didaktiku geografie, výzkumné aktivity v oblasti didaktiky geografie, sebevzdělávací a publikační aktivity. DOVEDNOSTI: dobré znalosti v geografii a didaktice geografie, zájem o výzkumnou práci v didaktice geografie, zájem o výuku geografie a didaktiky geografie, schopnost týmové práce. VZDĚLÁNÍ: VŠ vzdělání v oboru geografie se zaměřením na vzdělávání, případně v jiném příbuzném oboru, vědecká hodnost Ph.D. v didaktice geografie pro pozici odborný asistent, zahájené Ph.D. studium v didaktice geografie pro pozici asistent, publikační činnost v didaktice geografie. PRAC. POMĚR: 100% úvazek, případně nižší dle dohody (min. 50 % úvazku), pracovní smlouva bude uzavřena na dobu určitou do 31. 12. 2023 s možností prodloužení. NÁSTUP: březen 2022, příp. dle dohody. MZDOVÉ ZAŘAZENÍ: mzd. tř. A2 nebo A3 dle Vnitřního mzdového předpisu a dosaženého vzdělání.
Nabízené výhody: ubytování, podnikové stravování, předškolní zařízení.
K přihlášce do výběrového řízení musí být přiloženy tyto listinné dokumenty: stručný životopis, stručná charakteristika dosavadní odborné, vědecké a výzkumné činnosti, seznam publikovaných odborných prací s případnými ohlasy, doklady o ukončeném vzdělání, příp. doklady o odborné způsobilosti a členství v odborných společnostech, příp. hodnocení z předchozího pracoviště. Přihlášku s dokumenty zašlete e-mailem nebo poštou na níže uvedené adresy: Ing. Alena Šírková, Personální oddělení (e-mail přes ) nebo Technická univerzita v Liberci, Personální oddělení, Studentská 2, 461 17 Liberec 1, v termínu do 9.1.2022. Výběrové řízení je od 6.12.2021 zveřejněno na úřední desce TUL ((https://www.tul.cz/univerzita/uredni-deska/kariera/).

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.