- 30 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Pracovní poměr na dobu neurčitou, pružná pracovní doba.
Pozice je vhodná i pro osoby zdravotně znevýhodněné.
Jaké budou Vaše úkoly: zajišťovat správu obchodně technické dokumentace – návodů pro obsluhu, servisních knížek, dílenských příruček a montážních návodek; samostatně vytvářet grafickou stránku publikací a jejich přípravu pro tisk; provádět optimalizaci obchodně technické dokumentace na základě požadavků manažerů jednotlivých výrobkových řad a podkladů zpracovaných technickými pracovníky oddělení dokumentace; zadávat požadavky na překlady obchodně technické dokumentace; spolupracovat s dalšími kolegy a vedoucím oddělení dokumentace.
Co od Vás zaměstnavatel očekává: SŠ / VŠ technického směru, 2 – 3 roky praxe v oboru; znalost práce a orientace v technické dokumentaci; znalost práce v Adobe products – zejména Adobe InDesing a dále Adobe Illustrator, Adobe Photoshop; znalost práce v MS Office – Word, Excel, PowerPoint; zkušenost nebo znalost práce v redakčním systému XLM (SCHEMAST4 / Quanos) bude pro tebe výhodou; zkušenost nebo znalost práce v systémů PLM a SAP je výhodou; angličtinu na úrovni B1, znalost NJ je výhodou; spolehlivost a týmového ducha.
Zaměstnanecké benefity: příspěvek na dojíždění; příspěvek na sport, kulturu, fitness, zdraví, dovolenou a knižní publikace formou kafeterie; příspěvek na penzijní připojištění; chutné, zdravé a cenově výhodné obědy z firemní jídelny; zvýhodněné volání; 5 týdnů dovolené a 3 dny placeného volna „sick days“.
Kontakt – paní Nikol Chaloupková, tel.: zobrazit tel. číslo , zobrazit tel. číslo (v době od 08:00 hod. do 17:00 hod.), e-mail: e-mail přes (pro zaslání životopisu).
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!