- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
ŘIDIČ – ŘIDIČKA NÁKLADNĆH AUTOMOBILŮ
Pracovní doba PO-PÁ s možností svozu domů. Nabízíme odpovídající finanční ohodnocení 35.000 Kč čistého + prémie.
Požadujeme: řidičský průkaz sk. C, profesní průkaz, spolehlivost, schopnost jednat s lidmi a operativně se rozhodovat v terénu.
Svým zaměstnancům nabízíme řadu benefitů jako: příspěvky na dojíždění a stravu (nově stravenky), mobilní telefon s neomezeným tarifem i pro soukromé účely, kvalitní pracovní vybavení a nově příspěvek na dovolenou na Jižní Moravě.
Dispečink a technické zázemí k neustále k dispozici. Po dohodě nabízíme flexibilní pracovní dobu (nebo částečný úvazek).
Nástup možný po domluvě ihned. Po zkušební době smlouva na dobu neurčitou nebo částečný úvazek.
Tel. kontakt možný od 7.00 – 18.00 hodin.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.