- 29 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Firma Stavby Flamberg s.r.o.
působící ve městě Hostinném, hledá do týmu kolegu/kolegyni na pozici:
Řidič nákladních automobilů
Co vás čeká:
" Řízení nákladních automobilů – ŘP sk. C podle vyhlášky č. 31/2001 Sb.
" Ukládání a zajišťování nákladu
" Kontrola a příprava vozidla před a po jízdě, kontrola nakládky a vykládky řízení vozidla s ohledem na ekonomiku jízdy
" Zaznamenávání jízdy a vedení evidence záznamů o provozu vozidla, dodržování pracovního rozvrhu
" Údržba a běžné opravy vozidla, kontrola nástrojů, vybavení vozidla a komunikačních zařízení
" Pomocné zemní práce při přípravě, provádění a úpravě terénu
" obsluha jednoduchých strojů a zařízení a ručního nářadí a jejich základní údržba
" spolupráce s ostatními celky organizace – úsek mechanizace
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít:
· minimálně SV s výučním listem v oboru, praxe vítána
· organizační a koordinační dovednost, proaktivní přístup, zvládání zátěže, spolehlivost
· časová flexibilita
· způsobilost k řízení automobilu, ŘP sk. B, C podle vyhlášky č. 31/2001 Sb.
. Profesní průkaz výhodou
Práce na plný úvazek
Mzda: 35 000 – 50 000 Kč/ měsíc, výkonnostní odměny
Benefity společnosti:
. náborový příspěvek 30 000 Kč po půlroce spolupráce
. příspěvek na penzijní připojištění
· práce na HPP v přátelském kolektivu
· jednosměnný provoz
· mobilní telefon
. stravenkový paušál
. dovolená 25 dnů
Možnost nástupu ihned
Kontakt: e-mail: e-mail přes , tel.: zobrazit tel. číslo p. Jeriová
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.