- 28 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pracovní poměr na dobu určitou (6 měsíců) s možností prodloužení, jednosměnný provoz. Nástup možný ihned.
Náplň práce: zodpovědný za útvar plánování výroby a jeho rozvoj, metodicky řídí výrobní dílny a sklad, organizuje dispečinky, rozhoduje o pořadí zakázek a kapacitách, koordinuje zakázky a dodávky materiálu s mateřským závodem v Německu.
Požadavky: vzdělání technického směru nebo zkušenosti s řízením výroby průmyslových podniků, znalost informačních systémů, systémů plánování zakázek a materiálu (znalost SAP výhodou), znalost anglického jazyka (slovem i písmem), znalost německého jazyka výhodou, řídící a organizační schopnosti, komunikativnost a kreativita, časová flexibilita, schopnost učit se novým věcem a navrhovat systematická řešení vedoucí ke zlepšení, odolnost vůči stresu.
Zaměstnanecké výhody: práce v modernizovaném závodě na výrobu elektromotorů, nadstandardní mzdové podmínky a firemní benefity, prostor k seberealizaci, zaškolení v mateřském závodě v Německu, 5 týdnů dovolené, příspěvek na stravování, zvýhodněné mobilní tarify, rekreace na chatě v Krkonoších, odměny za dárcovství krve, příspěvek na dětské tábory a další benefity.
Kontakt – paní Kinclová Ivana, tel.: Zobrazit tel. číslo , Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes (pro zaslání životopisu).

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.