Vedoucí plánování výroby | automotive, Ostrava

Ostrava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Hledáme VEDOUCÍHO PLÁNOVÁNÍ, který povede 2 podřízené. Pokud hovoříte plynně anglicky, máte zkušenosti s plánováním výroby v automotive, jste ideálním kandidátem, ráda se s Vámi setkám na pohovoru. :-) Klient nabízí kromě atraktivní mzdy výborný kolektiv a přátelskou atmosféru!

Popis pozice:

• zajištění efektního procesu plánování výroby na základě požadavků zákazníků
• spolupráce na vytváření ročního rozpočtu společnosti - prověřování měsíčního kapacitního plánu
• tvorba měsíčního plánu výroby, tvorba týdenního plánu výroby, tvorba denního plánu výroby (příprava operativního výrobního plánu pro jednotlivé stroje a výrobní linky)
• optimalizace výrobního plánu dle aktuální situace
• kontrola dostupnosti výrobního materiálu ve spolupráci s oddělením procurement
• denní komunikace s výrobou, zákaznických servisem a procurementem
• vedení malého týmu plánovačů
• reporting vedení společnosti

Profil kandidáta:

• velmi dobrá znalost anglického jazyka (slovem i písmem)
• analytické dovednosti, MS Excel na velmi dobré úrovni
• odolnost vůči stresu
• minimálně 3 roky praxe na obdobné pozici (z automotive prostředí velkou výhodou)
• orientace na výsledek, schopnost samostatně rozhodovat
• dobré komunikativní dovednosti

Nabízíme:

• flexibilní pracovní doba
• získání zkušeností z mezinárodní výrobní společnosti
• příjemné pracovní prostředí
• přátelský kolektiv
• možnost dalšího vzdělávání
• 25 dnů dovolené
• bonusový systém a balíček firemních benefitů

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

aktuální auto měsíční zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI