- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
Požadavky na nově vytvořené pracovní místo „Chemického technologa povrchových úprav ve strojírenství“: SŠ tech. směru (chemie, strojírenství), praxe na obdobné pozici výhodou, znalost technologie povrchových úprav,
MS Office, organizační schopnosti, chuť učit se a aktivní přístup k řešení problémů, dobrý zdravotní stav. Náplň práce: stanovování a řízení tech. postupů pro požadovanou povrchovou úpravu daného materiálu, vypracování technické dokumentace, technická příprava výroby, provádění laboratorních zkoušek – odběry vzorků a jejich analýza, odměřování a ředění roztoků, stanovování koncentrace a dalších sledovaných vlastností roztoků a dalších látek. Zvládnutí nastavení, obsluhy a údržby všech strojů na TPÚ a provozních předpisů. Nabízíme: zázemí stabilní zahraniční společnosti, nástup možný ihned, motivující platové ohodnocení dle odbornosti a praxe, 13. a 14. plat, přítomnostní čtvrtletní odměna 2000,–, 2 placeného volna navíc, vzdělávání a prohlubování kvalifikace, možnost kariérního růstu, stravování na pracovišti (kantýna), elektronické dotované stravenky, společenské a sportovní akce, slosování volných vstupenek na zápasy Komety, zaměstnanecký program u Vodafone – výhodné tarify…Více informací o společnosti a podmínkách náborového řízení naleznete na www.metaldyne.cz
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.