- Plný úvazek

Místo výkonu práce: Hlinsko
AirDIV s.r.o. je hlinecká obchodně-inženýrská společnost a sesterská firma Příhoda s.r.o. Specializujeme na návrh a prodej textilních klimatizačních vzduchovodů pro široké spektrum vozidel – od kolejových, vojenských vozidel až po autobusy, lodě a letadla.
JAKÁ BUDE NÁPLŇ VAŠÍ PRÁCE:
Vedení týmu konstruktérů – budování a rozvoj, onboarding nových kolegů a monitoring jejich výkonu.
Koordinace projektů – kontrola technické dokumentace, 3D modelů a validace technických konceptů.
Samostatné modelování a zpracování projektů – návrh technických řešení, tvorba 3D modelů a technické dokumentace (pracujeme v SOLIDWORKS).
Zajištění kvality – dohled nad dodržováním interních a etických standardů a aktualizace technických standardů.
Komunikace – spolupráce s provozním a obchodním oddělením, výrobou a zákazníky na technických řešeních.
Inovace – vývoj nových produktů a optimalizace návrhů pro zlepšení funkčnosti.
JAK SI VÁS PŘEDSTAVUJEME:
VŠ vzdělání (Ing.) technického směru (výhodou je zaměření na strojírenství nebo vzduchotechniku).
Zkušenosti s vedením lidí, koordinací projektů, konstrukcí a tvorbou detailní technické dokumentace.
Pokročilá znalost práce v některém z 3D CAD softwarů (znalost SOLIDWORKS výhodou) a schopnost samostatně realizovat návrhy.
Schopnost samostatně komunikovat v anglickém jazyce (slovem i písmem).
Ochota hloubkově se doučit konstrukci vzduchovodů a výpočty proudění vzduchu.
Analytické myšlení, proaktivní přístup a schopnost rychle se rozhodovat.
CO VÁM NABÍZÍME:
Klíčovou roli v rychle rostoucí společnosti s globálním přesahem.
Příležitost podílet se na velmi zajímavých technických projektech a zároveň rozvíjet vlastní odborné dovednosti.
Přátelský tým a příjemné prostředí klimatizované kanceláře. Budete mít k dispozici výběrovou kávu, ergonomický polohovací pracovní stůl a samozřejmostí je také kvalitní HW & SW potřebný k práci.
Benefity jako finanční prémie, stravenkový paušál, příspěvek na dopravu, příspěvek na dovolenou nebo příspěvek na penzijní připojištění.
Možnost okamžitého nástupu.
Zaujala vás tato pozice?
Pošlete nám svůj životopis a motivační dopis na email e-mail přes .
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.