- Plný úvazek

NÁPLŇ PRÁCE: praxe v oboru min.5 let, znalost ruského, anglického jazyka, ochota cestovat, znalost zemědělství (obor drůbežářství výhodou), řidičský průkaz sk. B, vlastní automobil, samostatnost, zodpovědnost, profesionální a společenské vystupování
POŽADAVKY: zajímavou samostatnou práci ve stabilní firmě, individuální rozvržení pracovní doby, podpora osobního rozvoje v rámci kurzů a školení, pracovní cesty do zahraničí, pracovní mobil a notebook, zajímavé pracovní ohodnocení
NABÍZÍME: PP na dobu určitou s možností prodloužení na dobu neurčitou, příspěvek na stravenky, odměna za neabsenci, věrnostní odměna, roční prémie 40%, dovolená 5. týdnů, příspěvek na penzijní připojištění
KONTAKT: e-mailem (zasílání životopisů budeme akceptovat do 19.2.2019, po té budou následovat výběrové pohovory)
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.