- 35 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro jeden z nejvýznamnějších českých průmyslových podniků přijmeme nového člena týmu na pozici: "Vedoucí skladu pohonných hmot".
Nástup možný ihned nebo po domluvě
Místo výkonu práce: Bělčice
- řízení velkoskladu pohonných hmot včetně plánování a řízení režijních nákladů skladu
- dodržování zásad PO, BOZP, PZH
- kontrola procesů v oblasti ISO, plnění požadavků vyplývajících z Povolení Daňového skladu
- kontrola a dodržování hospodaření skladu, čerpání režijních nákladů, mezd, plnění plánu školení, revizí a kontrol, metrologie a čištění skladu
- vedení a řízení pracovního týmu zaměstnanců
- koordinace veškerých činností na skladu a spolupráce s ostatními odbornými útvary společnosti a externími subjekty zejména v oblasti procesů investic a oprav a údržby
- občasné služební cesty
- SŠ nebo VŠ vzdělání technického směru výhodou
- min. délka praxe 5 let na pozici ve středním managementu ve výrobní nebo provozní oblasti (chemie, petrochemie, plynárenství výhodou)
- ŘP sk. B (aktivní řidič)
- časová flexibilita
- výhodou znalost AJ
- trestní bezúhonnost
- nutná aktivní znalost práce na PC – MS Office, výhodou znalost SAP (modul PM, režijní náklady, oběh účetních dokladů)
- znalost procesů investic, oprav a údržby
- silné vůdčí, komunikativní a organizační schopnosti
- technicko - ekonomické myšlení
- zajímavé platové ohodnocení s ohledem na předchozí zkušenosti
- stravenky 120,-Kč (příspěvek zaměstnance 20,-)
- příspěvek na penzijní připojištění až do 1500,-
- 5 týdnů dovolené
- 2 dny sickdays
- zkrácená pracovní doba 37,5h
- podnikové rekreační zařízení
- poradenství pro zaměstnance,
- příspěvek na pojištění odpovědnosti
- služební automobil do vlastního užívání
- možnost dalšího profesního růstu
- zvýhodněné ceny paliva

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.