- 55 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
První kontakt:
Šustová Zuzana, tel.: Zobrazit tel. číslo , Po – Pá 9 – 15 hod,
e-mail: e-mail přes ,
osobně: Po – Pá 8:30 – 12 hod Nádražní 426, Zásmuky.
VAŠE PRACOVNÍ NÁPLŇ A POVINNOSTI
Udržování a rozvoj firemních aplikačních systémů
Komunikace s uživateli a jejich podpora
Správa aplikací – uživatelů, aktualizací, licencí
Znalost souvisejících firemních procesů
Správa aplikačních interface
Komunikace s dodavateli aplikací při řešení problémů a implementace změn a novinek
Spolupráce na budoucím projektu implementace nového IS SAP – S4/HANA.
CO MŮŽETE OČEKÁVAT OD NÁS
Zajímavou práci ve stabilní, rozvíjející se potravinářské výrobní společnosti se zahraničním kapitálem
Možnost seberealizace
Odpovídající finanční ohodnocení
Týden dovolené navíc, klouzavá pracovní doba, příspěvek na stravování
Možnost nákupu potravinářských výrobků za zvýhodněnou cenu
Jazykové a odborné kurzy
Příjemné prostředí a přátelský kolektiv
Nástup MOŽNÝ IHNED
VÁŠ PROFIL
Znalost SQL – alespoň na úrovni dotazování, práce s daty
Zkušenosti s podporou aplikací a procesy ve výrobních/distribučních firmách výhodou
Zkušenosti s programováním výhodou
Analytické schopnosti, komunikatinost
Zodpovědnost, pečlivost, týmový duch, ochota učit se novým věcem
Angličtina slovem i písmem (znalost NJ výhodou) – komunikace se zahraničním IT týmem.
ZAMĚSTNANECKÉ VÝHODY
Silné finanční zázemí nadnárodní společnosti
Stabilní práce ve stále se rozvíjející společnosti
Další profesní a osobní rozvoj, odborná školení
Práce na HPP – částečně možnost práce na home office
25 dnů dovolené za kalendářní rok
Klouzavá pracovní doba
Možnost nákupu firemních výrobků za zvýhodněnou cenu
Obědy dovážené na pracoviště – výběr z několika jídel
Občerstvení na pracovišti (voda, káva)
Firemní akce, očkování proti chřipce.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.