- 31 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

POŽADUJEME: přirozeně komunikativního člověka, s otevřeným přístupem, všeobecným přehledem, který je flexibilní, má znalost PC na uživatelské úrovni – Word, Excel, Internet (e-mail, www), ovládá český jazyk a pokud umí i Anglický jazyk, je to jenom výhodou – máme i zahraniční projekty.
NÁPLŇ PRÁCE: telefonická komunikace se stávajícími zákazníky – poradenství. Představení produktů s cílem zvolit nejvhodnější řešení. Podpora prodeje pro stávající zákazníky. Řešení požadavků zákazníků
NABÍZÍME: osobní a kariérní růst každého zaměstnance (nabízíme možnost naučit se efektivně komunikovat, argumentovat – využití v každodenním životě). Motivující finanční ohodnocení odpovídající dosaženým výsledkům. Soulad pracovního a osobního života: flexibilní pracovní doba, možnost práce z domova (Home office), možnost pracovat na trvalý pracovní poměr, nebo i na dohodu, pracovní doba PO-PÁ od 8.00 – 18.00hod. Možnost i zkráceného úvazku na 6 nebo 4 hod./denně. Příjemné a útulné pracovní prostředí (atraktivní nové prostory, rodinná atmosféra, veselý kolektiv, zábavné teambuildingy, společné snídaně, ovocný den každou středu, motivační soutěže – Ocenění nejlepších zaměstnanců). Použití nejmodernějších technologií. Uplatnění vlastních nápadů a kreativity.
PRVNÍ KONTAKT: p. Marcela Krupová, HR manager, tel. zobrazit tel. číslo nebo 0800 604 406,
e-mail: e-mail přes
ov. 21.10.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?