Místo výkonu práce: Ostrov 33, 348 02 Bor u Tachova
Hledáme ženy a muže pro pracovní pozici: výsledná kontrola.
Náplň práce: elektrické a optické přezkoušení funkčnosti kabelových svazků.
Požadujeme: vyučení v oboru elektrikář výhodou, není podmínkou, min. základní znalosti práce s počítačem, zodpovědnost. Základní znalost NJ výhodou, není podmínkou. Uchazeče bez praxe zaškolíme.
Pracovní doba: dvousměnný a třísměnný provoz. Pracovní smlouva na dobu neurčitou, 23 dní dovolené, stravenky plně hrazené zaměstnavatelem, cestovné, 13. a14. plat, náborový příspěvek, příspěvek za doporučení zaměstnance.
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
