- 37 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme úspěšná a stabilní mezinárodní obchodní společnost, která po celé republice provozuje 138 prodejen, 2 distribuční centra v Modleticích u Prahy a v Olomouci a vlastní masozávod v Modleticích u Prahy.
V České republice zaměstnáváme v současnosti více než 25 000 lidí na pozicích nejrůznějšího charakteru: prodavač, skladník, řezník, grafik, účetní, ajťák, nákupčí, personalista, manažer, architekt a mnoho dalších profesí. Práci nebo praxi u nás získáte, ať jste učeň, student, absolvent nebo odborník se zkušenostmi.
Pracoviště: Týnecká č.p. 814/65, Olomouc.
Vaším úkolem bude: zajišťuje čistotu a pořádek na distribučním centru dle hygienických předpisů a norem. Provádí úklid prostor a zařízení pomocí úklidových prostředků a strojů dle předepsaných plánů úklidu, které jsou definovány ze strany Kauflandu
Provádí úklid venkovních prostor. Dle předpisu třídí a likviduje druhotné suroviny (jako například lepenku, papír, fólii) a odpady. Obsluhuje lisovací techniku různých druhů druhotných surovin. Sbírá poškozené zboží, třídí ho a ukládá na odpovídající sběrná místa nebo toto poškozené zboží odborně likviduje do odpovídajících sběrných nádob (například směsný odpad, bioodpad, atd.) a následně dokumentuje zlikvidované zboží (artikl a množství.)
Požadujeme: základní vzdělání, smysl pro pořádek a čistotu, spolehlivost, trestní bezúhonnost, ochotu pracovat v nepřetržitém provozu.
Zaměstnanecké výhody: pracovní smlouva na dobu neurčitou, týden dovolené navíc, nástupní hrubá měsíční mzda 21.000 Kč.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.