- Plný úvazek

Společnost Czech Deposit s.r.o. provozující La Festa restaurant & cocktail bar na náměstí Přemysla Otakara II. přijme do svého týmu novou posilu na pozici pomocná síla do kuchyně. Neváhejte a staňte se součástí prosperující společnosti !
Náplň práce: pomocné práce v kuchyni, mytí nádobí
Požadujeme: praxe nebo vyučení v oboru výhodou, časová flexibilita, chuť a ochota učit se novým věcem
Nabízíme: stabilní pracovní prostředí, hlavní pracovní poměr, pracovní smlouva ( na dobu neurčitou ), atraktivní pracovní prostředí v centru Českých Budějovic, závodní stravování, zaměstnanecké slevy v restauraci, turnusovou pracovní dobu ( krátký / dlouhý týden ), odpovídající finanční ohodnocení, prémie.
Plat: nástupní plat od 16.000,– / hrubého + benefity, prémie, odměny z tržeb. Více informací Vám bude poskytnuto při osobním pohovoru. Své životopisy prosím zasílejte na e-mail nebo nás kontaktujte telefonicky. restaurant manager : Jan Pfleger, e-mail: e-mail přes , mobil: zobrazit tel. číslo
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?