- 60 000 – 120 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Místo výkonu práce: Chrudim
NÁPLŇ PRÁCE: zajišťování přípravy a průběhu soudního jednání, vyhotovování rozhodnutí a vyřizování porozsudkové agendy včetně vyhotovování zápisů ze soudních jednání
POŽADAVKY: psaní na klávesnici všemi deseti prsty, státní zkouška ze psaní na stroji nebo klávesnici výhodou, velmi dobrá znalost českého pravopisu a práce na PC (MS OFFICE WORD), spolehlivost, zodpovědnost, pečlivost, trestní bezúhonnost, praxe na uvedené pozici u soudu výhodou
Zaměstnanecké výhody: pružná pracovní doba (zákl. prac. doba 8–14 hodin, možnost pro pružný režim od 6 do 18 hodin), 5 dní placeného zdravotního volna ročně, 5 týdnů dovolené ročně, příspěvek na stravování a zaměst. výhody dle FKSP
Přihláška: K žádosti o přijetí do pracovního poměru připojte: strukturovaný životopis, čestné prohlášení o trestní bezúhonnosti, neověřenou fotokopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání, souhlas se zpracováním osobních údajů.
Vše zašlete nejpozději do 31. 3. 2022 Okresnímu soudu v Chrudimi k rukám kontaktní osoby:
Mgr. Vanda Procházková, ředitelka správy soudu, e mail: e-mail přes
Způsob podání přihlášek: poštou, osobně nebo elektronicky ba adresu: e-mail přes
Vybraní uchazeči budou pozvání k osobnímu pohovoru a testu psaní na klávesnici dne 4. 4. 2022

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.