Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích vyhlašuje VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ na obsazení pozice: Referent/referentka veřejných zakázek
POŽADAVKY: ukončené středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání(nejlépe ekonomického či právního směru); organizační, koordinační a komunikační schopnosti; velmi dobrá znalost Windows a MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook); nadstandardní pečlivost; flexibilita, odolnost proti stresu; schopnost pracovat v týmu; ochota učit se novým věcem.
PRACOVNÍ NÁPLŇ: komplexní zajištění procesu přípravy a realizace výběrových řízení v souladu se zákonnými předpisy a pravidly poskytovatelů dotací ze strukturálních fondů EU;
realizace souvisejících prací ve veřejných informačních systémech a informačních
systémech JU pro oblast veřejných zakázek;
spolupráce s projektovými týmy a žadateli o zakázku napříč všemi pracovišti JU při
procesu zadávání zakázek; elektronické zadávání veřejných zakázek, resp. práce s informačními systémy veřejných zakázek.
VÝHODOU: znalost problematiky veřejných zakázek, vč. související legislativy;
základní orientace v elektronickém zadávání veřejných zakázek; orientace v dotační politice;
znalost vysokoškolského prostředí; znalost anglického jazyka.
NABÍZÍME: zajímavou práci s možností profesního rozvoje;
perspektivu zaměstnání; zaměstnanecké kurzy, další vzdelávání; zaměstnanecké benefity: 5 týdnů dovolené; 4 dny indispozičního volna; dotované stravování nebo stravenky; zvýhodněné mobilní volání či bankovní služby u partnerské banky; MS Office zdarma pro soukromé využití; dětská skupina pro děti zaměstnanců přímo v kampusu.
NÁSTUP možný ihned případně dohodou.
Pracovní úvazek plný (1,0).
Pracovní poměr na dobu určitou 1 rok s tříměsíční zkušební dobou, možnost prodloužení na dobu neurčitou.
Mzdové ohodnocení dle Mzdového předpisu JU.
Strukturovaný profesní životopis a motivační dopis s označením
„Referent veřejných zakázek“ zasílejte na e-mail: e-mail přes do 31.1.2020.
Uchazeči, kteří budou vybráni k osobnímu pohovoru, budou písemně informováni.
Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.
Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!
Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.
Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.