Šárka Šimánková, e-mail: e-mail přes
CO VÁS U NÁS ČEKÁ: • péče o pacienty Kliniky následné péče • spolupráce s lékaři a zdravotními sestrami • práce ve 12 hodinových směnách, nepřetržitý režim (13 – 15 směn v měsíci)
CO OD VÁS OČEKÁVÁME:) • praxe na obdobném pracovišti výhodou • nekonfliktní osobnost s týmovým duchem
Zaměstnanecké výhody:
stravenkový paušál 75,–Kč/směna, 5 týdnů dovolené, 3 dny sick days, 24.000/ročně cafeterie, benefity v oslasti zdraví a zdravotní péče, slevy do našich lékáren a prodejen zdravé výživy, dotované bydlení v našem zařízení, dotovaná Multisportka, sleva na dentální péči, slevy na e-shopu Alza, zvýhodněné masáže a fyzioterapie..
Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.
Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!
Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.
Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.