- 34 000 – 36 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Co bude tvým úkolem
Příjem a výdej zboží do/ze skladu hotových výrobků včetně kontroly dodacích listů
Obsluha skladovací techniky
Inventarizace skladových zásob a spolupráce při inventurách
Zajištění správného uskladnění výrobků
Vedení menšího pracovního kolektivu
Komunikace s kolegy z obchodního oddělení a výroby
Spolupráce při nakládkách zboží
Udržování pořádku a čistoty ve skladě
Příprava a kompletace zakázek pro expedici
Co požadujeme od vhodného kandidáta
SŠ vzdělání s maturitou
Uživatelská znalost práce na PC, zejména MS Office
Zkušenost se skladovým hospodářstvím a související dokumentací
Pečlivost, důslednost, spolehlivost
Slušné chování a komunikativnost
Schopnost práce samostatně i v týmu
Ochotu učit se nové věci
Co nabízíme | Proč se ti u nás bude líbit
Práce v jednosměnném provozu
Mzda odpovídající pracovnímu výkonu
Dovolená 5 týdnů a zkrácenou pracovní dobu 7,5 hodin denně
Příspěvek na sportovní aktivity nebo vitamínový balíček
Příspěvek na penzijní připojištění nebo investiční produkt již po zkušební době
Dotované závodní stravování v areálu firmy
Sportovní a jiné akce pro zaměstnance
Slevy na firemní produkty, produkty našich partnerů a na sportovní vybavení
Firemní telefonní tarif i pro rodinné příslušníky
Práce je vhodná pro muže i ženy.
Termín nástupu: Nástup možný hned nebo dle dohody
Uvedená mzda je orientační. Odvíjí se od zkušeností kandidáta a dosahovaných výsledků práce.
První kontakt: e-mailem, telefonicky 7:00 – 15:00

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.