- 31 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Pracoviště Vlašim
SKLADNÍK
Kvalitní výrobek je naší prioritou
Pojďte pracovat do přátelského týmu zkušených strojařů, kteří vytváří high-tech balicí stroje pro zákazníky na celém světě.
Co budete dělat: rozbalovat a kontrolovat zboží od dodavatelů; naskladňovat zboží do skladových pozic; vyskladňovat ze skladových pozic dle výdejky; balit náhradní díly pro expedici; vyrábět dřevěné obaly pro expedici větších náhradních dílů
Co splňuje ideální uchazeč: je pořádkumilovný; umí číst strojírenskou a elektro dokumentaci; má zkušenost se skladovým hospodářstvím; je zodpovědný, samostatný a schopný týmové práce; je trpělivý a má chuť učit se novým věcem
Čím Vás odměníme: dlouhodobou spoluprací; 7,5 h pracovní dobou; motivačním mzdovým systémem; řadou zaměstnaneckých benefitů (volné dny, pracovní oděv, penzijní připojištění…); kávou zdarma nebo dotovaným závodním stravováním – to je u nás samozřejmostí pro všechny
Svůj životopis zasílejte na e-mail přes nebo zavolejte na zobrazit tel. číslo a dohodněte si termín osobního pohovoru.
Váš budoucí tým VELTEKO
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.