- 31 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Jste absolventem vysoké školy či junior s praxí?
Umíte dělat výkresy v AutoCadu?
Rádi byste pracovali pro menší firmu, která je světovým lídrem v oblasti nátěrových hmot?
Komunikujete anglickým jazykem?
Přijďte se nám ukázat! :)
Hledám vstřícné, zodpovědné a loajální kandidáty, kteří si váží příjemného pracovního prostředí, přátelské atmosféry na pracovišti a skvělého managementu.
- podpora při organizování, koordinaci a řízení všech prací a procesů týkajících se plnění požadavků zákazníka
- stanovení, údržba a kontrola všech dokumentů, nástrojů a materiálů používaných při výrobních procesech
- zajištění podrobných pracovních návodů, konkrétních časových limitů a kritérií kontroly pro všechny vyráběné produkty
- zajištění a dodržování nařízení o ochraně a bezpečnosti na pracovišti při pracovních procesech
- VŠ strojního směru
- znalost AutoCadu
- anglický jazyk na komunikativní úrovni
- samostatnost, zodpovědnost, vlastní motivace k práci
- úžasné vedení podniku a loajální prostředí
- každoroční navyšování platu
- roční odměny dle výsledku firmy
- 5 týdnů dovolené
- dotované stravování
- podpora jazykového vzdělávání
- příspěvek na penzijní/životní připojištění
- občerstvení na pracovišti
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.