- 35 000 Kč
- Plný úvazek
Pracoviště: Herna Marina, Cihlářská čtvrť 3216/20, 695 01 Hodonín. Požadujeme: příjemné vystupování, časovou flexibilitu, loajalitu, odolnost vůči stresu, spolehlivost, schopnost samostatné a zodpovědné práce, zájem o tento obor. Ochota pracovat na směny (provoz denně 10–03 hod.). Praxe alespoň 1 rok výhodou, není ale nutnou podmínkou. Popis práce: registrace hráčů a návštěvníků herny, obsluha hostů baru a herny. Doplňování a evidence zboží, závěrečná inventura. Nabízíme: odpovídající finanční ohodnocení, příjemný mladý kolektiv, zázemí solidní a stabilní společnosti, provize z tržeb, příspěvek na stravu. Profesní životopis zasílejte na email: e-mail přes zobrazit tel. číslo od 9:00 do 17:00 hod.
. Pro osobní schůzku je nutno domluvit se telefonicky na tel.Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?