- 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
HLAVNÍ NÁPLŇ PRÁCE:
Vaším úkolem bude hlavně pracovat na inspekčním stole, kde Vám pod rukou budou jezdit ovoce z celého světa. Nebudete muset tahat žádná těžká břemena. Jedná se hlavně o vizuální kontrolu. Práce je vhodná i pro maminky na rodičovské a i pro absolventy.
Jsme sice chladírenská a mrazírenská společnost, ale na rampách a ve výrobních prostorech máme +10°C – jen ve skladu jako takovém je –5°C – pracovní oděv je z naší strany k výkonu zajištěn.
Není se čeho bát, jsme přátelský kolektiv kolegů a tato pozice je nově vytvořená pro pomoc s optimálním fungováním výrobních procesů.
POŽADUJEME:
Praxe na obdobné pozici výhodou. Komunikativnost, pečlivost, zodpovědnost a spolehlivost.
NABÍZÍME:
o dlouhodobou stabilní práci, HPP, pracovní poměr na dobu neurčitou
o pravidelný měsíční příjem, příspěvek na stravování
o volné víkendy, vybavíme Vás pracovním oblečením a obuví
o benefity: prémie, vánoční prémie, sportovní bonusy
o příspěvek na dopravu ve výši až Kč 1600,–-/ měsíčně
o pojištění odpovědnosti za škodu, příspěvek ve výši až 50%
o firemní akce, nápoje na pracovišti zdarma, firemní parkoviště, kariérní růst, možnost dalšího vzdělávání.
o stabilita: výplata rozhodně vždy včas na účtu, nástup možný ihned nebo dohodou
o zaškolení a seznámení s pracovištěm je samozřejmost

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.