- 48 000 – 52 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pokud Vás nabídka zaujala zašlete nám do 22. 6. 2025 krátký motivační dopis a strukturovaný životopis na uvedený email. Vybraní uchazeči budou pozváni k osobnímu pohovoru.
Náplní práce bude tvorba a aktualizace standardů kvality sociálních služeb, spolupráce s koordinátorem sociálních služeb a vedením Diecézní charity Plzeň, zajišťování souladu s legislativou a příprava podkladů pro inspekce kvality, podpora pracovníků při zavádění dobré praxe.
Požadujeme: vzdělání dle zákona č. 108/2006 Sb. (pozice sociální pracovník), praxi v sociálních službách min. 3 roky, znalost legislativy a standardů kvality sociálních služeb, výborné komunikační a organizační schopnosti, analytické myšlení, pečlivost, samostatnost, morální bezúhonnost (čistý trestní rejstřík), dobrou znalost práce na PC. Výhodou jsou zkušenosti s inspekcemi kvality, revizí standardů, s vedením sociální služby a řidičský průkaz sk. B.
Zaměstanencké výhody:
stravenky po zkušební době, 5 týdnů dovolené, věrnostní odměny, motivační odměny,stabilní zázemí, možnost dalšího vzdělávání.
Možnost smlouvy na dobu neurčitou po zapracování.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.