- 29 100 – 36 750 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Výrobní závod švédské společnosti SKF AB, největšího světového výrobce ložisek, těsnění, maziv a mazacích systémů, produktů mechatroniky, výrobků pro přenos výkonu a dodavatele široké škály technicko inženýrských služeb, působící na českém průmyslovém trhu od roku 1919, přijme do svého týmu pracovníka na pozici Koordinátora vývozu.
· Správa zákaznických vývozních internetových portálů v Aj a v Nj
· Veškeré objednávky dopravy u spedic a kontrola faktur za dopravu
· Správa zákaznických obalů, zajištění dostatku obalů, jejich objednání
· Správa obalového konta Europalet, Gitterboxů, GSP rámů, KLT boxů vůči ostatním SKF závodům
· Zajištění dostatečného množství obalů pro Distribuční Centrum Ostrov
· Zajištění vývozu přeskladněných dílů a ostatních denních priorit
· Sledování požadavků na pravidelné distribuce zákazníkům, komunikace s mistry distribuce ohledně včasného zabalení
· Zastoupení zakázkového servisu
· Komunikativní úroveň AJ a NJ slovem i písmem
· Účast na logistických projektech a auditech
· Příprava, vystavení, archivace transportních dokumentů
· Kontaktní osoba pro celní deklaraci dovozů z 3 zemí/ elektronické hlášení
· Odpovědnost za správnost, úplnost zákaznických vývozů
· Vypořádání logistické reklamace – transportní
· Středoškolské vzdělání s maturitou nejlépe obchodního nebo ekonomického směru
· Velmi dobrá znalost AJ a NJ slovem i písmem
· Schopnost samostatně pracovat, dotahovat věci do konce, flexibilita, týmový duch
· Znalosti SAP /MM velkou výhodou
· Dobrá znalost MS Office
· Znalost podmínek Incoterms
· Zkušenosti s dispozicí a exportem ve výrobní společnosti
· Zkušenosti s celní problematikou
· Komunikativní schopnosti
· zaměstnání ve stabilní společnosti
· práci v příjemném prostředí
· práci ve vstřícném kolektivu

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.