- 32 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Výrobní závod švédské společnosti SKF AB, největšího světového výrobce ložisek, těsnění, maziv a mazacích systémů, produktů mechatroniky, výrobků pro přenos výkonu a dodavatele široké škály technicko inženýrských služeb, působící na českém průmyslovém trhu od roku 1919, přijme do svého týmu pracovníka na pozici Koordinátora vývozu.
· Správa zákaznických vývozních internetových portálů v Aj a v Nj
· Veškeré objednávky dopravy u spedic a kontrola faktur za dopravu
· Správa zákaznických obalů, zajištění dostatku obalů, jejich objednání
· Správa obalového konta Europalet, Gitterboxů, GSP rámů, KLT boxů vůči ostatním SKF závodům
· Zajištění dostatečného množství obalů pro Distribuční Centrum Ostrov
· Zajištění vývozu přeskladněných dílů a ostatních denních priorit
· Sledování požadavků na pravidelné distribuce zákazníkům, komunikace s mistry distribuce ohledně včasného zabalení
· Zastoupení zakázkového servisu
· Komunikativní úroveň AJ a NJ slovem i písmem
· Účast na logistických projektech a auditech
· Příprava, vystavení, archivace transportních dokumentů
· Kontaktní osoba pro celní deklaraci dovozů z 3 zemí/ elektronické hlášení
· Odpovědnost za správnost, úplnost zákaznických vývozů
· Vypořádání logistické reklamace – transportní
· Středoškolské vzdělání s maturitou nejlépe obchodního nebo ekonomického směru
· Velmi dobrá znalost AJ a NJ slovem i písmem
· Schopnost samostatně pracovat, dotahovat věci do konce, flexibilita, týmový duch
· Znalosti SAP /MM velkou výhodou
· Dobrá znalost MS Office
· Znalost podmínek Incoterms
· Zkušenosti s dispozicí a exportem ve výrobní společnosti
· Zkušenosti s celní problematikou
· Komunikativní schopnosti
· zaměstnání ve stabilní společnosti
· práci v příjemném prostředí
· práci ve vstřícném kolektivu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.