- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.
Hledáme kvalifikovaného Konstruktéra / Konstruktérku do našeho technického oddělení. Tato pozice je vhodná pro zkušené profesionály se zájmem o inovativní řešení v oblasti strojírenské výroby.
Návrh a vývoj: Zodpovědnost za návrh, konstrukci a vývoj speciálních přípravků určených pro procesy svařování, kontroly a tvarování materiálů.
Technická dokumentace: Tvorba komplexní technické dokumentace, včetně detailních technických výkresů modelů a sestav pro výrobu.
Správa dílů: Zajišťování objednávek nových a náhradních dílů pro stávající a budoucí zařízení.
Samostatná práce: Samostatné provádění konstrukčních úkolů a důsledná evidence veškeré související dokumentace.
Podpora technologií: Zabezpečení provozu automatizovaných svařovacích systémů, včetně nastavení parametrů, optimalizace programů pro spuštění výroby a zajištění náhradních dílů.
CAD systémy: Aktivní práce v moderních 3D a 2D CAD systémech (např. pro modelování, analýzy rámových konstrukcí a pevnostní analýzy).
Vzdělání: Ukončené vysokoškolské nebo středoškolské vzdělání technického směru.
Praxe: Vhodná tříletá praxe v oblasti konstrukce v průmyslovém výrobním prostředí, ideálně se zaměřením na zpracování kovů (vysekávání, ohýbání, lisování, svařování).
Odborné znalosti: Důkladná znalost konstrukčních postupů ve strojírenství a práce s technickou dokumentací.
Softwarové dovednosti: Pokročilá znalost 3D CAD systémů a 2D CAD systémů, znalost MS Office (Excel, Word, OneNote).
Jazykové znalosti: mírně pokročilá znalost anglického nebo německého jazyka.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?