- 45 000 – 75 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro seniory
Pro divizi EK-DISTRIBUTION, která se zabývá prodejem elektro komponent hledáme posilu!
Jsme relativně malá firma o 13 zaměstnancích. Na českém trhu jsme již 11 let a máme předsevzetí náš tým co nejvíc rozšířit.
Naše obory jsou průmyslová automatizace, bezpečnost strojů, výtahová a jeřábová technika.
Neustále hledáme nové trendy na trhu, hledáme nové řešení a produkty.
Nově vzniklé pracovní místo je vhodné pro muže i ženy. Obnáší částečně práci ve skladníka/skladnice, ale není čeho se bát, v minulosti tuto práci hravě zvládaly i ženy.
Důležitým atributem je nutnost naučit se naše komponenty, připravovat nabídky, být v kontaktu se zákazníky a zajistit jim spolehlivé a kvalitní zázemí.
Neměj obavy, nejedná se o akvizici/shánění nových zákazníků, k nám zákazníci chodí sami
a nestíháme je obsluhovat, protože jsme v průmyslu s našimi produkty elitou...
Podíváš se také pod pokličku online marketingu, protože budeš připravovat podklady/texty pro eshop.
Na této pozici se také dostaneš do terénu, párkrát v roce tě vyšleme na kafé do zajímavých průmyslových podniků, abys v přímém přenosu viděl naše komponenty v akci!
Tvá náplň práce bude:
Stabilní pracovní místo, možnost kariérnío růstu, zajímavou odbornost v průmyslu velice žádanou.
Fitko, telefon, PC, stravenky, akce.
Mzda + prémie.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.