Kuchař/ka - studená kuchyň - ranní a odpolední směny

Dukovany

O nás

Delirest services s.r.o.

Vášeň k jídlu nás spojuje již od roku 1991, dělá z nás mistry ve svém oboru a stále nás to baví. Díky skvělým lidem vykonáváme svou práci poctivě a s úsměvem. Naším cílem je spokojenost zákazníků i zaměstnanců.

Baví vás práce v gastronomii a hledáte stabilní práci u silného zaměstnavatele?

Naše závodní restaurace se nachází v areálu společnosti ČEZ, v Jaderné elektrárně v Dukovanech.

Co bude náplní Vaší práce?

  • příprava chlebíčků, baget, salátů, pomazánek
  • volba vhodných technologických postupů pro přípravu pokrmů
  • podíl na výdeji jídel a dodržování provozního harmonogramu
  • dodržování hygienických a bezpečnostních standardů (HACCP)
  • úklid a udržování čistoty pracovního prostředí

Pracovní doba:

  • pondělí - pátek - volné víkendy
  • pouze ranní směny dle potřeby
  • 4:30-13:00
  • 3:00-11:30
  • 2:00-10:30

Co od Vás očekáváme?

  • čistý TR, výuční list v oboru kuchař
  • minimálně 2 roky praxe na obdobné pozici
  • samostatnost při vaření a schopnost organizovat práci

Co Vám za to nabízíme?

  • dlouhodobý pracovní poměr na HPP u stabilního zaměstnavatele
  • mzda připsána na účet maximálně každého 5. v měsíci
  • dotovaná strava
  • až 5 týdnů dovolené
  • placené volno na narozeninový den
  • příspěvek na penzijní pojištění
  • karta Benefit Plus (body na volnočasové aktivity, lékárny atd.)
  • možnost kariérního růstu v rámci společnosti
  • nástup možný IHNED

V našich inzerátech používáme tzv. generické maskulinum, mužský rod pro souhrnné označení mužů i žen.

V případě zájmu pošlete svůj životopis prostřednictvím odkazu "Odpovědět" nebo volejte pana Cupáka od pondělí do pátku od 6:00 do 14:30 na tel. Zobrazit tel. číslo .

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Kafetérie
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Občerstvení na pracovišti

Sídlo firmy

Delirest services s.r.o.
Jankovcova 1603/47a
170 00 Praha

IČO: 00642215
Datová schránka: 5n84tf9
Další informace:
GPS: 50.10844265,14.45260545,
S-JTSK: -740140.31 -1041176.97, RUIAN: 42045436

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.