- 21 100 – 26 000 Kč
- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme Globus, rodinná firma založená už v roce 1828. Zakládáme na poctivosti a férovosti, proto u nás zákazníci najdou kvalitní výrobky i služby. A totéž platí pro naše zaměstnance.
SPOČÍTÁME TO SPOLU?
České přísloví říká: Co je doma, to se počítá!, Hodili by se nám kolegové, kteří půjdou do práce vždy s elánem a našim zákazníkům rádi věnují k účtence i jeden úsměv.
Aktuálně obsazujeme tyto pozice:
Pracovník info - Obsluha pokladny včetně obsluhy samoobslužných pokladen a Scan&Go. Vyřizování reklamací, registrace do Globus bonus a péče o zákazníky včetně vyřizování jejich dotazů.
PROČ S NÁMI POČÍTAT
U nás si zodpovídáte za svou kasu a s nikým se o ni nedělíte. Na směnách se vždy domluvíme, jsme vstřícní a flexibilní. Zároveň nabízíme smlouvu na dobu neurčitou, tedy jistotu. Jsme rodinná firma, proto je u nás vstřícnost a přátelský přístup nepostradatelnou součástí.
Rádi byste byli tím, kdo dělá lepší den všem našim zákazníkům? Pro ně jste totiž zosobněním naší společnosti a to, jaký dojem si z nakupování odnáší a jestli se k nám opět vrátí, je právě na vás!
Spolehnout se můžete na...
● Férovou mzdu
● Smlouvu na dobu neurčitou
● Mzdu, která vám přistane na účtu vždy 11. den v měsíci
● Před Vánoci 13. mzdu, která v tomto období přichází nejvíc vhod
● Po třech letech 25 dní na zasloužený odpočinek
● Příspěvek na penzijní připojištění 6000,- Kč ročně
● Příplatky za víkendy nad rámec zákona
● Stravenky v hodnotě 100,- Kč
● stabilizační kvartální bonus až 4 %
● Zaměstnaneckou slevu 15 % na celý nákup
● Čisté a velké zázemí
● Možnost zvýhodněného volání a datové tarify
● Partnerskou slevu v síti lékáren Dr. Max
Máme s vámi počítat? Kontaktujte nás, prosím:
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?