Lékař V Paliativní A Hospicové Péči

Ústí nad Orlicí
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Advantage Consulting, s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Vysokoškolské / universitní

O nás

Advantage Consulting, s.r.o.

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.

O nás

Do týmu hledáme empatického lékaře, který má zájem o práci v oblasti paliativní péče. Pozice je vhodná i pro čerstvé absolventy, kterým rádi poskytneme potřebnou podporu a možnost ubytování. Nabízíme flexibilitu v pracovních úvazcích, včetně možnosti částečného úvazku.

Stabilní a zavedená společnost hledá kolegu/kolegyni na pozici: LÉKAŘ V PALIATIVNÍ A HOSPICOVÉ PÉČI 

Náplň práce:

* Poskytování symptomatické péče pacientům s nevyléčitelnými nemocemi a zlepšování kvality jejich života
* Řízení bolesti a dalších symptomů (např. nevolnosti, dušnosti, úzkosti)
* Podpora a informování rodin a blízkých o stavu pacienta a možnostech léčby
* Citlivá komunikace o léčebných plánech, prognózách a dalším postupu

Co od Vás očekáváme:

* Ukončené vzdělání v oboru všeobecného lékařství (MUDr.)
* Specializace v oblasti paliativní medicíny výhodou, ale není nutná
* Zájem o práci v paliativní péči (praxe v interním lékařství, onkologii nebo geriatrii je výhodou)
* Empatický přístup k pacientům a jejich rodinám
* Ochota podílet se na rozvoji oddělení a zlepšování poskytované péče

Co Vám můžeme nabídnout:

* Atraktivní platové podmínky odpovídající zařazení dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb., včetně osobního ohodnocení
* Náborový příspěvek
* Možnost pracovat na plný nebo zkrácený úvazek
* Poskytnutí bytu nebo zajištění ubytování
* 5 týdnů dovolené
* Zaměstnanecké benefity včetně příspěvků na stravování a výhodných tarifů pro mobilní služby
* Podpora dalšího vzdělávání a možnost účasti na kurzech a školeních
* Příjemný kolektiv a příležitosti pro osobní i profesní růst

* Místo výkonu: okres Ústí nad Orlicí 

Benefity

  • Finanční bonusy / prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Firemní akce
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na ubytování
  • Příspěvek na vzdělávání
  • Přátelské prostředí

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Nemocnice Šumperk a.s. | Nemocnice Šumperk a.s. | Šumperk Šumperk
  • do 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 23. července
Oblastní nemocnice Kolín, a.s., nemocnice Středočeského kraje | Oblastní nemocnice Kolín, a.s… | Kutná Hora Kutná Hora
  • od 15 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. července
Sociální služby Uherské Hradiště, příspěvková organizace | Sociální služby Uherské… | Uherské Hradiště Uherské Hradiště
  • 27 430 – 41 780 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. července
Penta Hospitals CZ, s.r.o. | Penta Hospitals CZ, s.r.o. | Vinohrady, Praha Vinohrady, Praha
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 23. května
Penta Hospitals CZ, s.r.o. | Penta Hospitals CZ, s.r.o. | Vinohrady, Praha Vinohrady, Praha
  • 47 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 8. července
Sociální služby Uherské Hradiště, příspěvková organizace | Sociální služby Uherské… | Uherské Hradiště Uherské Hradiště
  • 27 430 – 41 780 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. listopadu
Diecézní charita Brno | Diecézní charita Brno | Rajhrad Rajhrad
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro seniory
  • Vhodné také pro rodiče
Zveřejněno: 8. prosince
Etimos Human s.r.o. | Etimos Human s.r.o. | Bolatice Bolatice
  • 24 000 – 29 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 16. prosince
Etimos Human s.r.o. | Etimos Human s.r.o. | Praha Praha
  • 32 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 18. listopadu
Teufelberger spol. s r.o. | Teufelberger spol. s r.o. | Veselí nad Lužnicí II, Veselí nad Lužnicí Veselí nad Lužnicí II, Veselí…
  • 40 000 – 44 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 16. prosince
AGROP NOVA a.s. | AGROP NOVA a.s. | Plumlov Plumlov
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 16. prosince
Orienta Czech s.r.o. | Orienta Czech s.r.o. | Praha Praha
  • 35 000 – 43 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. prosince
Standart BPPO s. r. o., odštěpný závod | Standart BPPO s. r. o.,… | Břeclav Břeclav
  • 22 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 16. prosince
PRECHEZA a.s. | PRECHEZA a.s. | Přerov I-Město, Přerov Přerov I-Město, Přerov
  • 44 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. prosince
A.M.O.S. DESIGN s.r.o. | A.M.O.S. DESIGN s.r.o. | Brno-město, Brno Brno-město, Brno
  • Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro rodiče
Zveřejněno: 16. prosince

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

bolest zájem
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT