4* wellness hotel ve Špindlerově Mlýně, který již po několikáté získal mezinárodní ocenění nejlepší ski hotel. Vhodný pro rodiny s dětmi i pro firemní kongresy. Již přes 30 let hotel nabízí svým hostům kvalitní servis a příjemné prostředí.
Do našho týmu hledáme vhodného kandidata na pozici: Vrchní čísník/servírka
Do našeho prestižního 4* hotelu ve Špindlerově Mlýně hledáme zkušeného a motivovaného Vrchního číšníka. Pokud máte vášeň pro gastronomii, zkušenosti s vedením restaurace a chcete se stát součástí dynamického týmu v jednom z nejkrásnějších horských středisek v ČR, hledáme právě Vás!
Popis práce:
- Zodpovědnost za každodenní provoz hotelové restaurace a baru.
- Vedení a motivace týmu, školení nových zaměstnanců.
- Zajištění vysoké úrovně služeb a spokojenosti našich hostů.
- Kontrola kvality pokrmů a nápojů, dodržování hygienických standardů.
- Spolupráce s kuchaři na sestavování menu a speciálních nabídek.
- Řízení nákladů, objednávek a zásobování.
- Aktivní komunikace s hosty a řešení jejich přání a připomínek.
- Znalost moderních gastronomických trendů a zaměření na kvalitu.
- Schopnost vést a motivovat tým, řešit konflikty a udržovat vysokou úroveň služeb.
- Aktivní znalost anglického jazyka, další jazyk výhodou.
- Flexibilitu a odolnost vůči stresu.
- Předchozí praxe na pozici Vrchního číšníka / Supervisora nebo podobné pozici v gastronomii.
- Výborné organizační a komunikační schopnosti.
- Práci v prestižním 4* hotelu v krásném prostředí Krkonoš.
- Atraktivní platové podmínky a možnost profesního růstu.
- Možnost zajištění ubytování
-Zaměstnanecká strava
- Příležitost pracovat s kvalitními surovinami a podílet se na vytváření jedinečných gastronomických zážitků.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.
Finanční bonusy a prémie
Možnost kariérního růstu
Příspěvek na spoření a pojištění
Přátelské prostředí
Závodní stravování
Možnost parkování
