- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Lunastav CZ s.r.o. je stavební firma zaměřená na zateplování domů a celkové snižování energetické náročnosti budov.
Budujeme silný tým kvalifikovaných lidí, kteří mají tah na branku a kteří nám pomůžou doručit úsporná řešení do co nejvíce domácností.
Máš rád komunikaci s lidmi a láká tě svět obchodu? Přidej se do našeho týmu! Právě hledáme nové kolegy na pozici obchodního zástupce, kteří budou denně v kontaktu s našimi koncovými zákazníky.
Hledáme někoho, kdo má energii a umí dobře komunikovat – o vše ostatní se postaráme my.
Co tě na této pozici čeká:
Jakého kolegu/kolegyni hledáme:
Co nabízíme:
Chceš změnu a hledáš flexibilní práci s neomezeným výdělkem? Neváhej a pošli nám svůj životopis přes odpovědní formulář, ozveme se ti zpět.
Přijímáme muže i ženy. Naše inzeráty mohou být psány v mužském nebo ženském rodě pouze pro lepší čitelnost textu. Tento způsob nijak neodráží náš přístup k uchazečům a uchazečkám – všichni mají u nás stejnou šanci.
Hlavní náplní práce je pohyb v terénu a vedení obchodních schůzek s klienty.
Práce jako taková se skládá z kontaktování zákazníka, zjištění jeho potřeb a nabídku řešení v oblastisnižování energetické náročnosti budov.
Administrativní podpora klientů v rámci získání dotace z programu Nová zelená úsporám Light.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!