- 35 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte vzdělání stavebního zaměření a baví Vás projektování pozemních staveb? Chcete se dál vyvíjet v týmu zkušených projektantů? Pak nás neváhejte kontaktovat!
Ryze česká společnost hledá kolegu na pozici:
PROJEKTANT - POZEMNÍ STAVBY(OD 35.000 KČ)
* Vypracovávání stavebních projektů a vykonávání projektové práce větších zakázek
* Vedení příslušné projektové a technické dokumentace
* Inženýrská činnost (jednání s orgány státní správy, vyřízení ohlášení stavby, vyřízení stavebního povolení atd.)
* Projektování geotechnických konstrukcí podél dopravních staveb
* Spolupráce se stavbyvedoucími
* Vzdělání stavebního zaměření, ideálně v oblasti pozemních staveb (výhodou je autorizace v tomto oboru)
* Znalosti, a ideálně i zálibu, projektování staveb (AutoCAD)
* Ochotu příležitostně cestovat
* Chuť odborně růst, samostatnost
* ŘK sk. B
* Zázemí úspěšné a stabilní společnosti
* Finanční měsíční a roční bonusy
* Moderní SW a HW
* 5 týdnů dovolené
* Možnost dalšího odborného růstu (vzdělávací programy)
* Bohatý systém benefitů zpříjemňujících práci
* Místo výkonu práce: Ostrava

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.