- 30 099 – 36 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme HOT-CHIP s.r.o., dynamická ostravská společnost zaměřená na výrobu a distribuci prémiových chilli produktů. Naše portfolio zahrnuje širokou škálu produktů – od chilli koření, papriček a omáček až po naši ikonickou výzvu HOT-CHIP Challenge – nejpálivější chips na světě. Naše produkty exportujeme do mnoha zemí světa a rostoucí popularitu si získávají i na českém trhu.
Hledáme člověka, který dokáže řídit proces vývoje nových produktů od prvního nápadu až po uvedení na trh. Nemusíš mít nutně zkušenost z potravinářství – důležitější je schopnost organizace, koordinace a dotahování věcí do konce.
Hlavní zodpovědnost:
Projektové řízení vývoje nových produktů, správa stávajících produktů a jejich změn

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.