- Plný úvazek

HOFMANN WIZARD s.r.o.
Obchodní zástupce_dánská společnost (A12249)
Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.
Společnost HOFMANN WIZARD s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:
Zobrazit nabídky firmyO nás
Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.
Popis
Hledáme obchodního zástupce pro segment stavebnictví do výrobní zahraniční společnosti, který bude primárně zodpovědný za rozvoj obchodních příležitostí v České republice a na Slovensku.
Jako obchodní manažer budeš mít klíčovou roli v identifikaci a rozvoji nových i stávajících obchodních příležitostí na trhu. Tvým úkolem bude rozvíjet úzké vztahy s klienty ve stavebnictví v České republice a na Slovensku, s významným množstvím pracovního času stráveného na cestách. Tato pozice je ideální pro ty, kteří mají rádi dynamické prostředí nadnárodní společnosti s tradicí v severských zemích a hledají možnost rozvíjet se v oblasti technických produktů a řešení. Práce probíhá částečně z home office s pravidelnými schůzkami s týmem.
Požadujeme
- Silné obchodní a vyjednávací schopnosti, ideálně se zkušenostmi v sektoru stavebnictví.
- Energický přístup a schopnost samostatně rozvíjet obchodní příležitosti.
- Znalosti a nadšení pro technický segment.
- Schopnost budovat a udržovat dlouhodobé vztahy s klienty.
- Ochota cestovat mezi Českou republikou a Slovenskem.
- Dobrá znalost českého a slovenského trhu.
Nabízíme
- Nadstandardní finanční ohodnocení.
- Práce v dynamické a atraktivní nadnárodní společnosti s nízkou fluktuací zaměstnanců.
- Možnost částečně pracovat z domova (home office).
- Široká škála zaměstnaneckých benefitů.
- Příležitost pro dlouhodobý profesní růst a vzdělávání.



