- 23 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Akciová společnost s dlouholetou tradicí příjme do svého týmu účetní.
• správa personálního a mzdového programu
• komunikace a spolupráce s příslušnými úřady (zdravotní pojišťovny, OSSZ, exekuční úřady)
• zpracování ročního zúčtování daní ze závislé činnosti, ELDP
• vedení a zpracování nástupní agendy zaměstnanců a správa osobních složek
• administrativa spojená se změnami a ukončováním pracovněprávních vztahů
• měsíční kontrola a uzávěrka docházky, přesčasů, příplatků, dovolených atd.
• poskytování poradenství vedoucím provozoven a zaměstnancům
• reporting a pravidelná komunikace s HR
• SŠ vzdělání
• praxe min. 2 roky v oblasti účetnictví
• dobrá uživatelská znalost PC, zejména MS Excel
• trestní bezúhonnost
• samostatnost a spolehlivost
• motivující finanční ohodnocení
• pracovní poměr na dobu neurčitou (HPP)
• stabilní zázemí společnosti s dlouholetou tradicí

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..