- 35 000 – 41 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
U nás to žije, dynamicky, tvořivě, v rychlosti, ve výkonu, v týmu. Jsme malý kolektiv s velkými výkony. Jsme kovovýroba a pro naše zákazníky vyrábíme a realizujeme různé zakázkové prvky v kombinaci kovových konstrukcí, případě truhlářských. Zabýváme se interiéry a exteriéry komerčních prostor a staráme se o významné české a evropské zákazníky.
Do našeho týmu hledáme šikovného/šikovnou a zkušeného/zkušenou kolegu/kolegyni, který pomůže spolehlivě zajišťovat nákup, logistiku dopravy a celkově bude schopen hlídat materiálovou stránku našich realizací. Budete mít na starosti objednávky materiálů, doprav, montážníků, jejich ubytování, office zásobování. Budete aktivně komunikovat se subdodavateli s cílem dosáhnout co nejvýhodnější pozice. Budete komunikovat i se zahraničními subdodavateli nebo zákazníky.
Aktivní, dynamickou osobnost
Ve stresu podáváte ještě vyšší výkon :-)
Máte zkušenosti na pozici nákupu
Aktivně komunikujete
Baví Vás vyjednávat co nejlepší ceny a podmínky
Umíte vyhledávat informace na internetu, baví Vás to
Práce a podpora v rámci týmu Vám dává dobrý pocit
Nebojíte se zodpovědnosti
Mluvíte a píšete anglicky nebo německy
Dlouhodobou spolupráci
Velmi dobré ohodnocení
Prostor růst, každý šikovný člověk u nás má své místo a nadstandardní ohodnocení
5 týdnů dovolené
Příspěvek na stravování

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.