- 50 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jste Elektroinženýr, který má zájem dostat se více do kontaktu s klienty a řešit s nimi technické řešení nejrůznějších projektů? Nebo jste zkušený Obchodní zástupce, který se již zabýval elektrotechnikou a elektroschémata mu nejsou cizí? Pak začněte pracovat pro naši rodinnou společnost! Zabýváme se návrhem, instalací a servisem systémů MaR (měření a regulace) zejména pro technologie vytápění, chlazení, vzduchotechniky a řízení spotřeby všech druhů energií. Momentálně hledáme pro naši prostějovskou pobočku Elektroinženýra/Obchodního zástupce a nabízíme pracovní náplň, která Vás rozhodně nebude nudit!
* čeká Vás portfolio klientů od zástupců zimních stadionů a aquaparků až po fakultní nemocnice a výzkumné ústavy
* ze začátku na to nebudete samotní a s prvotním zaučením Vám pomůže zkušený kolega
* poté převezmete do péče naše současné klienty, ale budete mít prostor i pro akvizici klientů nových
* v praxi si náš Elektroinženýr/Obchodní zástupce musí poradit s obecným návrhem řešení jednotlivého projektu a s přibližnou přesností provést i cenotvorbu
* následné úkony jsou již spojené s řízením daných projektů/servisních prací a nákupem například rozvaděčů, kabeláže a materiálu od subdodavatelů
* VŠ vzdělání nebo SŠ vzdělání s adekvátní praxí
* praxe v elektroinženýrství/elektro projektování nebo obchodní činnosti zaměřené na elektrotechniku
* orientace v projektové dokumentaci a elektroschématech
* ŘP. sk. B
* fixní mzda od 45.000 Kč + možnost mzdového růstu s provizemi beze stropu
* firemní automobil i k soukromým účelům
* firemní telefon a notebook i k soukromým účelům
* flexibilní začátek a konec pracovní doby
* příspěvek na penzijní a životní připojištění
* stravenky a další
Další informace
Zaujala Vás tato pracovní nabídka? Neváhejte a zašlete svůj profesní životopis ve formátu MS WORD (ideálně .docx). Pokud jste již u nás absolvoval/a pohovor, můžete kontaktovat přímo svého konzultanta.
Uchazeče, kteří postoupí do užšího kola, budeme kontaktovat obratem. Ostatní uchazeče budeme kontaktovat v případě, že pro ně nalezneme jinou vhodnou pracovní nabídku.
Tato nabídka je také vhodná pro: Elektroinženýry, Obchodní zástupce, Projektanty, Techniky v elektrotechnice, Specalisty MaR, Projektové vedoucí, Elektro Projektanty, Projektové nákupčí v elektrotechnice apod.
Jobs Contact Personal, s.r.o. se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ:17181879 (dále jen Jobs Contact) bude Vaše osobní údaje (životopis, případně další materiály) zpracovávat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679, a to výhradně za účelem prezentace potenciálním zaměstnavatelům a zprostředkování zaměstnání. Jobs Contact je pracovní agentura s platným povolením Generálního ředitelství Úřadu práce ČR a osobní údaje může v souladu s účelem poskytnout třetím stranám.
Tým Jobs Contact se těší na spolupráci s Vámi!

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.