- 22 500 – 27 000 Kč
- Plný úvazek

Společnost Health communication s.r.o. se zabývá vzděláváním odborné veřejnosti v oblasti farmacie a medicíny. Vytváří marketingovou komunikací v rámci edukačních projektů v české republice a Slovensku. Health communication vyvíjí a vytváří moderní formy vzdělávání. Jednou z nich je i unikátní 3D vizuální animace a virtuální realita, které napomáhají k vizualizaci určité problematiky v dané oblasti. Cílem je zjednodušit nebo naopak rozvinout a předat odborné informace odborníkům do ordinací a lékáren.
Obchodní manažer/ka – konzultant/ka
Jsi připraven doplnit řady kreativních markeťáků, produktivních produkťáků, řízných střihačů a nastoupit na obchodní flotilu? Hledáme zkušeného mořského vlka! Budeš to TY?
Pokud se Ti naše očekávání zdají moc náročné, můžeš u nás začít na pozici Junior obchodní manažer a těchto výsledků postupem času dosáhnout.
Pokud Tě nebudeme kontaktovat do 10 dnů, nevybrali jsme Tě do prvního kola výběrového řízení.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?