- 48 800 – 80 400 Kč
- Plný úvazek

Jsme česká personální agentura. Za naším úspěchem stojí lidé. Stavíme na férovém jednání, odbornosti, znalosti pracovního trhu, flexibilitě a rychlém rozhodování.
Společnost je více než 25 let spolehlivým dodavatelem automobilových sedadel pro významné automobilky.
• montáž automobilových sedaček
• práce ve třísměnném provozu (ranní, odpolední, noční)
• práce na výrobní lince
• manuální práce, montáž, natahování čalounění
• instalace kabelového systému
• práce ve třísměnném provozu, nepřetržitém provozu
• fyzickou zdatnost
• dobrý zdravotní stav
• zvládání základních matematických úkonů
• UBYTOVÁNÍ ZDARMA
• příspěvěk na stravování 80% zaměstnavatel
• základní mzda 32.000 Kč / měs.
• příplatky za noční směnu 45 Kč/hod
• příplatky za odpolední směnu 12 Kč/hod
• placené přesčasy, víkendy, svátky
• Multisport karta
• 5 týdnů placené dovolené
• týdenní zálohy na mzdu v hotovosti 2.000 Kč

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.